Over Work2Talent

Onze dienstverlening heeft een duidelijke rode draad: de aanwezige potentie naar boven halen en zo goed mogelijk benutten. Met als doel om een duurzame verandering teweeg te brengen. We denken kritisch mee en gaan door tot het gewenste doel bereikt is. Voor ons is elk project uniek. Daarom leveren wij alleen maatwerk.



Personeelsbemiddeling

Work2Talent bemiddelt professionals vanaf HBO werk- en denkniveau in de vakgebieden Finance & Control, Sales & Marketing en Technical, zowel naar vaste of tijdelijke functies.

Wat doen wij anders?

Training

Work2Talent verzorgt diverse trainingen. Vanaf een uitgebreide scan, een op maat gemaakt programma tot aan de nazorg, wij kunnen het hele traject tijdelijk uit handen nemen.

Bekijk ons trainingsaanbod

Het team

Een eigenzinnig duo met visie en talent. Dat is het team achter Work2Talent. Met passie voor ons werk weten wij het beste uit onze klanten en onszelf te halen.

Wij stellen ons graag voor

Het team

Work2Talent bestaat uit een eigenzinnig duo met dezelfde visie maar met eigen talenten. Wij vullen elkaar aan, houden elkaar scherp en weten het beste uit onszelf en onze klanten te halen. Uiteraard doen we dit met veel passie en plezier!


Wat kenmerkt ons bij Work2Talent?

Met onze ondernemende, flexibele instelling en ons uitgebreide netwerk, kijken we samen vakinhoudelijk kritisch naar het proces. Wij denken graag mee en geven een op maat gemaakt voorstel. Wij vinden het belangrijk om onze contacten persoonlijk goed te onderhouden, wij vragen door en willen je leren kennen.


De merkwaarden als team van Work2Talent

 Authentiek
Creatief
Passie & Plezier
Vakinhoudelijk
Doortastend


“Marco is een no-nonsense motivator, door zijn scherpe mensenkennis weet hij vaak de juiste snaar te raken. Met zijn achtergrond als personal jobcoach, fieldmanager, accountmanager en projectmanager heeft hij heel wat kennis weten op te doen over de mens achter de mens. Wat ik bij Marco het sterkst vind, is zijn nuchtere kijk op zaken, hij denkt in kansen en daar waar we te maken krijgen met uitdagingen weet hij vanuit een frisse blik oplossingen aan te dragen. Marco zijn merkwaarden: Inspirerende persoonlijkheid, open-minded, prettig gezelschap met humor, belangstelling voor persoonlijke ontwikkeling en to the point.”

Orlanda

"Orlanda is een inspirator, ze weet vaak tussen de regels door te lezen, waar de kern van de uitdaging kan liggen. Met haar achtergrond als salesmanager, projectmanager, mediator, business unit manager en coach weet ze heel goed wat het is om op de stoel van de beoordelaar te zitten. Orlanda is communicatief sterk en weet op een prettige manier feedback te geven. Wat ik bij Orlanda er vind uitspringen, is haar gave om in kansen te denken en haar creatieve manier van bedreigingen om te buigen..er is altijd een mogelijkheid voor Orlanda. Haar merkwaarden: Tell-it-like-it-is mentaliteit, analytisch inzicht, high energy, passie voor sales en een sterke motivator.“

Marco


Bemiddeling

Work2Talent is een werving & selectie en detacheringsbureau voor professionals in de vakgebieden Finance & Control, Sales & Marketing en Technical. Wij bemiddelen professionals naar vaste of tijdelijke functies vanaf HBO werk- en denkniveau.

Talent gezocht

Op zoek naar een nieuwe functie die het beste aansluit bij jouw talent? Is gewoon goed niet goed genoeg? Work2Talent gaat samen met je op zoek. Wij bemiddelen naar vaste of tijdelijke functies vanaf HBO werk- en denkniveau in de vakgebieden Finance & Control, Sales & Marketing en Technical.

Klaar voor een nieuwe start?

Talent aangeboden

Work2Talent is het bemiddelingsbureau dat net een stap verder gaat dan je gewend bent. Wij bouwen aan langdurige persoonlijke relaties en zijn pas tevreden als de functie naar ieders wens is ingevuld. Bij behoefte aan kwalitatief personeel kunnen wij creatief en conceptueel meedenken.

Wat doen wij anders?

Onze projecten

Dit is een kleine selectie van de projecten waar Work2Talent met veel plezier en passie aan heeft mogen werken. Wij bedanken onze klanten voor de mooie uitdagingen

De Haagse Hogeschool

De Haagse Hogeschool

Naam opdrachtgever
www.dehaagsehogeschool.nl

Situatieschets
Work2talent heeft voor de Haagse Hogeschool een aantal klassen mogen begeleiden in het verbeteren van hun sollicitatie vaardigheden.

De studenten mochten zich presenteren en profileren en door middel van een interactieve sessie kregen ze aansluitend feedback waarmee ze aan de slag kunnen. Ook heeft Work2talent de studenten verder geholpen met nuttige materiaal om als hulpmiddel te gebruiken in hun zoektocht naar een nieuwe uitdaging.

Resultaat
Als feedback van de studenten hebben we terug mogen krijgen dat ze het als erg nuttig hebben ervaren en dat ze het ook fijn vonden om de theorie eens wat praktischer toe te kunnen passen. Oefening baart kunst en dat geldt uiteraard ook voor solliciteren.

Lot Schaap (Docent)
“Dit waren zeer leerzame sessies voor onze studenten die vlak voor de sollicitatierondes van hun stage en afstuderen stonden. Een confrontatie met hun eigen kunnen en een eyeopener voor hun persoonlijk talent. Knap hoe Work2talent inspeelde op de verschillende situaties en iedere student met meer zelfvertrouwen én meer stof tot nadenken naar huis liet gaan.”


Gemeente Rotterdam

Gemeente Rotterdam

Naam opdrachtgever
www.rotterdam.nl - Gemeente Rotterdam - Jongwerkt

Situatieschets
Jongwerkt is een onderdeel van de gemeente Rotterdam. Jongwerkt is opgezet als projectteam voor de jongeren met als voornaamste doel de overkoepelende levensloop van de Jongeren in de juiste banen te leiden.


Werkzaamheden
Work2Talent heeft samen met de gemeente een mooi trainingsprogramma mogen opstellen en uitvoeren wat gericht is op een aantal punten;

  • Kennis verbreding arbeidsmarkt
  • Profielschetsen van talenten
  • Commerciële presentatie van talenten
  • Denktank invulling & struktuur van het project
  • Matrixorganisaties

Senna Search

Senna Search

Naam opdrachtgever
www.sennasearch.com

Situatieschets
Sennasearch is een full service organisatie op het gebied van instroom en uitstroom van specialistisch personeel. Voor de zusterbedrijf softwaresalesmanager.com hebben wij mogen meedenken over een direct sales strategie om de groei sneller tot stand te brengen.

Sennasearch.com heeft ons ingehuurd om een professioneel ingericht salesteam te trainen en “on target” te krijgen. Vanuit Work2talent hebben wij voorgesteld om dit met een team van jonge starters te doen, door middel van het opzetten van een traineeship voor de duur van zes maanden.

Resultaat
We zijn nog druk bezig aan het trainen en coachen van het team, tot op heden verloopt alles naar verwachting.

Mattijs Vermunt (Eigenaar-Directeur)
“Het opzetten van een nieuwe salesorganisatie brengt altijd een risico met zich mee, omdat de kosten voor de baten uitgaan en de kwaliteit van je mensen van grote invloed is op het succes van je organisatie. Met het inhuren van Work2talent hebben we dit risico tot een minimaal niveau weten terug te brengen. Na een week wist ik dat we de juiste keuzes hadden gemaakt en dat we aan een traject waren begonnen dat zeer goed ging renderen. Work2talent benaderd mijn onderneming zoals ik hem ook graag benader; hard commercieel op de cijfers en zacht en sociaal op de mens, waarbij de targets en doelstellingen altijd leading zijn. Orlanda is echt in staat om mensen op te leiden en tegelijkertijd je business te laten groeien. Wij denken nu al na over een mogelijk vervolg voor andere labels met Work2talent.”


Werkzaamheden

Voor de start nemen wij tijdelijk de leiding over;

  • Leiding geven aan de afdeling.
  • Motiveren en begeleiden van medewerkers
  • Coachen en trainen van het salesteam
  • Creëren van teamspirit, salesdrive, motivatie. Medewerkers evalueren, coachen, trainen en ontwikkelen
  • Signaleren van markt, omzet en concurrentie ontwikkeling/opportunities en hierop inspelen
  • Opstellen van het bonusplan

The Perfect Wedding

The Perfect Wedding

Naam opdrachtgever
www.theperfectwedding.nl

Situatieschets
ThePerfectWedding.nl is de uitgebreidste en meest bezochte trouwsite van Nederland waar bruiden originele ideeën, praktische informatie, de laatste trends en de leukste leveranciers op een eenvoudige manier kunnen vinden.

ThePerfectWedding.nl heeft ons ingehuurd om een professioneel ingericht salesteam aan te nemen, te trainen en “on target” te krijgen. We hebben de salesprocessen geschreven en geïmplementeerd, tijdelijk hebben wij het team gemanaged.

Resultaat
Het beoogde resultaat is ruim behaald, er staat een sterk team die klaar is om verder te bouwen aan de groei-ambities van ThePerfectWedding.nl.

Sarah Glasbergen (Eigenaar-Directeur)
“Orlanda heeft een aanpak die ons enorm aanspreekt. Behalve haar positiviteit en uitstraling is haar aanpak iets wat ons ontzettend aanspreekt. Ze weet hoe je snel moet schakelen, doorzetten, weet van aanpakken, en geeft een eerlijke view. We kunnen enorm veel van haar leren en ons bedrijf is sinds de komst van Work2talent geprofessionaliseerd en onze omzet is vergroot. We zijn meer gegroeid in een korte tijd dan we ooit hadden kunnen wensen!!”

Veerle Bottenberg (Salesmanager)
"Ik heb Orlanda ervaren als een energieke, enthousiaste, doortastende, open, commerciële, scherpe en vakkundige vrouw die mij enorm veel geleerd en geïnspireerd heeft. Ze is in staat om op een hele natuurlijke manier haar kennis en ervaring om te zetten in trainingen op maat die direct toepasbaar zijn voor de organisatie. Ze weet van aanpakken en gaat geen uitdaging uit de weg! Ze heeft engelengeduld en een enorme dosis mensenkennis. Door haar feedback, handvatten en expertise heb ik een goede basis weten te leggen voor mijn verdere carrière als salesmanager."


Werkzaamheden

  • Leiding geven aan de afdeling.
  • Motiveren en begeleiden van medewerkers.
  • Coachen en trainen van het salesteam
  • Opstellen van omzet- en margeniveau per klantgroep en zorgdragen voor een adequate rapportage
  • Zorgdragen voor een optimale personele bezetting.
  • Signaleren van markt, omzet en concurrentie ontwikkeling/opportunities en hierop inspelen.
  • Debiteurenbeleid opgesteld
  • Creëren van teamspirit, salesdrive, motivatie.
  • Medewerkers laten evalueren, coachen, trainen en ontwikkelen.
  • Opstellen van een strategisch salesplan, business plan, objectieven en actieplannen en het continu opvolgen van de resultaten.

Jonger

Jonger

Naam opdrachtgever
www.jonger.nu

Situatieschets
Jonger biedt onderzoek, begeleiding en training voor kinderen en jongeren. Een particulier initiatief voor gezinnen en scholen. Bij Jonger wordt altijd gezocht naar aansluiting bij de belevingswereld van kinderen. Met als belangrijkste doel: kinderen en jongeren de kans geven zich te ontwikkelen tot zelfverzekerde volwassenen.

Jonger heeft ons ingehuurd voor het geven van een pragmatische salestraining voornamelijk gericht op koude acquisitie. Wij hebben Jonger geholpen met het effectiever doen van koude acquisitie en ook meer plezier te beleven aan het bellen. Door samen gerichter te focussen op een goede pitch, creëer je een bepaalde vorm van rust aan het begin van het gesprek.

Resultaat
Jonger heeft de training goed toegepast en daarmee mooie afspraken weten te maken.

Camiel van der Schoor (Eigenaar-Directeur)
“Voor hulpverleners is acquisitie vaak een onbekend terrein. Zo ook voor ons. Dankzij de koude acquisitie training van work2talent zijn we weer wat stappen dichterbij gekomen in het bereiken van onze doelen. Dit alles op een enthousiaste en verfrissende manier. Een training bij Work2Talent is een echte investering! Het heeft ons direct meer contacten opgeleverd waarvan er ook resulteerde in nieuwe opdrachten!”

De Haagse Hogeschool
De Haagse Hogeschool
vr okt 14
Gemeente Rotterdam
Gemeente Rotterdam
za sep 14
Senna Search
Senna Search
za sep 14
The Perfect Wedding
The Perfect Wedding
za sep 14
Jonger
Jonger
za sep 14

Trainingen

In de huidige dynamische markt moet je als organisatie niet alleen weten wat er speelt, je moet ook kunnen inspelen op de veranderingen. Regelmatig een training volgen houd je scherp. Work2Talent biedt diverse trainingen om jouw kennis en vaardigheden “up to date” te houden. Wij geven advies over welke training het beste bij jullie bedrijf past en implementeren dat volledig op maat. Vanaf een uitgebreide scan, een op maat gemaakt programma tot aan de nazorg. Zonder daarbij de unieke identiteit van de organisatie uit het oog te verliezen!

Sales improvement

Meer verkopen, je marges vergroten of salesafdeling professionaliseren? Work2Talent helpt door middel van het tijdelijk overnemen van de salesafdeling en op maat gemaakte trainingen en coaching.

Ondersteuning omzetverhoging

Incompany training

Work2Talent verzorgt diverse incompany – op eigen locatie – trainingen. Vanaf een uitgebreide scan, een op maat gemaakt programma tot aan de nazorg.

Bekijk ons trainingsaanbod

Persoonlijke ontwikkeling

Voor ons betekent werken aan je persoonlijke ontwikkeling: uit je comfortzone stappen en verantwoordelijkheid nemen. Je kiest bewust voor verandering en groei.

Wij ondersteunen je daarbij


Wij helpen je graag!

Indien je meer informatie wenst over de diensten van Work2Talent, vragen wij je gebruik te maken van het onderstaande contactformulier. Wij nemen binnen 2 werkdagen contact met je op.


Uw naam

Email

Onderwerp

Uw bericht

Contactinformatie

Stuur ons een berichtje

Orlanda: 06 174 38 894

Marco: 06 414 26 414

info@work2talent.nl

orlanda@work2talent.nl

marco@work2talent.nl

Müllerkade 669, 3024EP, Rotterdam

IBAN NLRABO 01048 57 579

Kvk 520 198 10 BTW 8502 65 873